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É oficial, o inevitável começou a acontecer.
Primeiro começaram por deitar abaixo os elos mais fracos (contratados a termo certo).
Depois chama-se à direcção 3 dos mais antigos, que sem dizer nada de concreto, informa-se que não há perspectivas de trabalho e que é inevitável que a empresa até ao fim do mês encerre portas. Fala-se por alto que pretendem chegar a acordo e negociar os contratos.
(Mas que raio pretendem eles negociar com um colaborador de à mais de 20 anos,a não ser pagar-lhe os direitos e mais nada)
Depois começam a atrofiar com as férias que o pessoal ainda não gozou e que querendo encerrar a 31 /05 já não dá para serem gozadas e que terão que ser pagas.
(Não me lembro de terem esta preocupação com as férias quando havia muito trabalho e os colaboradores nunca se recusaram a prescindir do gozo de férias para mais tarde, para que a empresa cumprisse os prazos).
Devo ser eu que sou leiga nestas andanças, que tudo me parece hediondo, quando neste momento a direcção só se quer descartar dos colaboradores com o mínimo de despesa possível, os mesmos colaboradores que deram tudo para que a empresa não se afundasse à muito tempo.
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